[spa] Actualmente vivimos inmersos en la sociedad de la información y el conocimiento y las
nuevas tecnologías están presentes en todos los ámbitos de nuestras vidas, de modo que,
los procesos de reclutamiento y selección también se han visto afectados por la
irrupción de la tecnología en la vida cotidiana. En un mundo en constante cambio, las
empresas se están reinventando continuamente para adaptarse a las necesidades de la
sociedad y convertirse así en empresas más competitivas. En el siguiente trabajo vamos
a observar cómo los procesos de reclutamiento y selección han cambiado a lo largo de
la historia, analizando las tendencias actuales, donde el capital humano está considerado
como uno de los puntos clave para el éxito de las empresas.